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Diversität und Diskriminierung im Kulturbetrieb


11.03.24 — 10:00 Uhr

Deutscher Chorverband e.V.

„Im Kulturbereich sind wir progressiv und unser Team ist international, wir sind gesellschaftskritisch“ – so würden wahrscheinlich viele Kulturschaffende ihr Arbeitsumfeld beschreiben. Trotzdem ist der Kulturbereich nicht frei von Diskriminierung und längst nicht so divers wie unsere Gesellschaft. Im Kulturbetrieb zeigen sich gesellschaftliche Machtgefälle und Ausschlüsse,– auch dort, wo sich Menschen auf individueller Ebene große Mühe geben, Diskriminierung zu vermeiden.

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In der Fortbildung geht es um die grundlegenden Fragen: Was ist Diversität und was Diskriminierung? Wo fängt Diskriminierung an und was ist keine Diskriminierung? Welche Formen von Diskriminierung gibt es? Und was haben diese Begriffe mit mir persönlich und meiner Arbeit zu tun?

Es geht um die Reflexion der eigenen Positionierung und Haltung. Welchen Gruppen gehöre ich an? Es geht um Privilegien und wie sie das (Arbeits)-Leben erleichtern und Zugänge zu Ressourcen und Möglichkeiten sichern. Wie können Privilegien verantwortungsvoll eingesetzt werden?

Die Fortbildung ist eine Mischung aus Inputs und praktischen Übungen mit Wort, Bild und Film und Raum für Austausch.

Anja Schütze ist diplomierte Kultur- und Medienpädagogin (Merseburg) und zertifizierte Business Cultural Trainerin (London). Sie arbeitet als Bildungsreferentin bei der Bundesvereinigung Kulturelle Kinder und Jugendbildung (BKJ) und als freiberufliche Trainerin im Kontext von Diversität und Diskriminierung.

Eine Anmeldung ist möglich unter linda.ann.davis@ig-jazz-berlin.de.
Die Veranstaltung findet vor Ort in Berlin statt in den Räumlichkeiten des Deutschen Chorverbandes in der Karl-Marx-Straße 145 in Neukölln.

Die Räumlichkeiten sind barrierefrei zugänglich.